- 会泽县交通运输局廉政文化进机关进家庭示范点创建活动实施方æ¡?/li>
- 来源:县交通运输局党委 点击次数ï¼?script type="text/javascript" src="/images/searchqjdwgkgovcnclickdefaultashxid12795.js"> 发布日期ï¼?012-11-14
为全面贯彻落å®?/span>《会泽县廉政文化“六进”示范点创建活动实施办案》(会纪办发ã€?/span>2012ã€?/span>12号)精神,切实做好我局廉政文化示范点创建工作,制定本方案ã€?/span>
一ã€?/span>指导思想
以邓小平理论ã€?ldquo;三个代表”重要思想和科学发展观为指导, 以廉政文化进机关、进家庭活动为抓手,突出思想教育,强化道德建设,整合教育资源,营造廉政氛围,积极引导广大党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,努力形成心系群众、服务人民、崇尚廉洁、情趣健康的良好风气,营造健康和谐的社会环境,推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展ã€?/span>
二ã€?/span>目标任务
严格对照廉政文化示范点创建标准,ä»?/span>廉政文化进机关、进家庭活动为抓手, 建设一批功能齐全,易于推广传播,群众喜闻乐见,体现部门特色,具有广泛影响力和示范作用的示范点,以点带面,普遍推å¹?/span>的各类痕迹资料,形成完备的活动档案ã€?/span>
三、创建标å‡?/span>
(一ï¼?ldquo;廉政文化进机关示范点”创建标准
以局机关、局属部门为参评单位,具体标准如下:
1.有领导机构和活动方案。成立廉政文化进机关工作领导小组,每年研究廉政文化工作不少于两次;制定廉政文化进机关活动实施方案、廉政文化建设规划和相关制度ã€?/span>
2.有廉政文化宣传阵地。在办公场所设有廉政文化宣传栏,党务政务公开栏,有固定的党风廉政宣传教育场所ã€?/span>
3.有岗位廉政教育。积极提炼和推行独具特色的岗位廉政理念和岗位行为规范;主要领导带头讲廉政党课,将廉政教育纳入党员干部的教育、培训、考核;严格落实《会泽县党风廉政建设辅导员制度》的有关规定,每年至少要安排一次党风廉政教育辅导课,有针对性地组织机关职工进行岗位廉政教育ã€?/span>
4.有符合本本部门特点的特色廉政文化ã€?/span>
5.有廉政文化活动档案。注重收集、整理创建过程中的各类痕迹资料,形成完备的活动档案ã€?/span>
(二ï¼?ldquo;廉政文化进家庭示范点”创建标准
以局机关、局属部门为参评单位,具体标准如下:1.有符合本单位或本地党员干部家庭助廉教育的工作计划和实施方案ã€?/span>
2.有形式多样的家庭助廉活动。根据不同家庭的实际情况ï¼?组织党员干部尤其是领导干部家庭开å±?ldquo;廉洁家庭”ã€?ldquo;贤内åŠ?rdquo;ã€?ldquo;廉内åŠ?rdquo;等评选活动和形式多样的家庭助廉活动ã€?/span>
3.有一批家庭助廉成果资料。如家庭廉政书刊、家庭助廉协议、家庭廉情通报等ã€?/span>
4.有家庭廉政文化活动档案。注重收集、整理创建过程中的各类痕迹资料,形成完备的活动档案ã€?/span>
四、方法步éª?/span>
(一ï¼?/span>动员部署阶段ï¼?/span>2012å¹?/span>11æœ?/span>8æ—?/span>一11æœ?/span>20日)
局属各部门要高度重视,认真按照实施方案要求,在深入调查研究的基础上,制定适宜本部门的实施方案,并通过各种形式广泛宣传创建活动的指导思想、重要意义,创建标准和方法步骤,进一步统一思想,提高认识,保障创建工作的有序开展ã€?/span>
(二)组织实施阶段(2012å¹?/span>11æœ?/span>20æ—?/span>一2013å¹?/span>4æœ?/span>30æ›?/span>
要认真按照创建方案,结合创建标准,通过分工负责、现场指导、查找问题等有效措施,不断加强对创建活动的组织领导;进一步健全制度,加强档案资料的管理;结合实际,以创新的姿态深入开展丰富多彩的廉政文化活动,进一步拓展廉政文化活动的形式和载体;采取互访、参观、交流等措施,通过“比、学、赶、超”相互促进、共同提高,确保廉政文化进机关、进家庭示范点创建活动扎实推进ã€?/span>
(三)总结申报阶段ï¼?/span>2013å¹?/span>5æœ?/span>1æ—?/span>一5æœ?/span>20日)
各部é—?/span>积极进行申报,于2013å¹?/span>5æœ?/span>20 曰前将自检自查报告及申报表报送局办公室室。要认真对照创建标准开展自检自查,及时查缺补漏,并通过组织参观交流、自评互评等方式促进和完善工作,认真做好总结,及时向上申报ã€?/span>
(四)考评命名阶段ï¼?/span>2013å¹?/span>5æœ?/span>21æ—?/span>一6æœ?/span>30日)
局纪委按照创建标准,通过实地查看、听取汇报和查阅资料等方式进行考核评价,命名表彰一批廉政文化进机关、进家庭示范点,并进行授牌。同时,逐级向上推荐申报,争取上级的命名挂牌ã€?/span>
五、工作要æ±?/span>
(一ï¼?/span>强化领导,完善制度ã€?/span>为确保我局廉政文化进机关进家庭示范创建工作顺利推进,取得实效,局党委决定成立创建工作领导小组,组成人员如下:
ç»?span style="mso-spacerun: yes;"> 长:马娅ç�?span style="mso-spacerun: yes;"> 党委书记
副组长:付碧æ�?span style="mso-spacerun: yes;"> 党委副书记、纪委书è®?/span>
成员由尹荣强、吴典才、陈兴平、黄加铭、赵远平组成,领导小组下设办公室在局办公室,由尹荣强兼任办公室主任,负责日常工作ã€?/span>
局属各部门要高度重视廉政文化示范点创建工作,成立创建工作领导小组,建立廉政文化建设目标责任制度,对照示范点创建标准,抓好组织实施。定期开展督查,确保创建任务落到实处,取得实效ã€?/span>
(二ï¼?/span>突出主题,彰显特色ã€?/span>结合创建学习型、服务型机关ï¼?将廉政文化融入机关文化建设,使干部在文化熏陶中增强廉洁自律意识;结合创建文明家庭,积极开展家庭助廉教育,倡导清廉家风;结合创建文明行业活动,加强窗口行业廉洁教育,树立廉洁新风,把打造廉洁行业纳入创建文明行业活动之中,推动廉政文化建设全面覆盖ã€?/span>
(三)创建示范,典型带动ã€?/span>要积极推进廉政文化建设,形成蓬勃发展的态势和比、学、赶、超的局面。要确定各自廉政文化示范点,认真开展创建工作,将创建工作纳入党风廉政建设责任制考核内容。为发挥典型带动作用,促进创建工作深入开展,局党委确定以下廉政文化示范点创建工作联系单位:进机关联系单位为局机关、地方公路管理段;进家庭联系单位为路政管理大队职工家庭ã€?/span>
各联系单位由局纪委书记挂钩指导。各联系单位要高度重视,按照创建标准要求,认真开展创建工作,打造一批具有示范带动效应的示范点ã€?/span>
(四)明确责任,加强保障ã€?/strong>要按照党风廉政建设责任制的要求,进一步明确责任,部门负责人要带头倡导、实践和传播廉政文化。要在人力、物力、财力上予以保障,确保廉政文化建设示范点创建工作顺利开展。要注意积累完善示范点创建中形成的文件、资料、台帐,充分展示创建活动成果。要及时宣传和推广示范点创建中的先进经验,不断把我县廉政文化建设引向深入ã€?/span>
中共会泽县交通运输局委员ä¼?/span>
2012�span lang="en-us">11�span lang="en-us">9�/span>